Название практики «Вектор доверия» |
Концепция практики МБОУ СОШ № 145 расположена в значительной удалённости как от центра города, так и от районного центра. Эта территориальная специфика определяет особую миссию школы: она является главным центром социальной, культурной и спортивной жизни для жителей микрорайона. Реализация проекта «Вектор доверия» была инициирована в ответ на обострение ключевых проблем во взаимодействии школы и семьи. Рост родительской тревожности, выражающийся в частых необоснованных обращениях и эмоционально напряжённом тоне коммуникации; малая активность родителей в жизни школы; непонимание между родителями и педагогами: данные противоречия снижали эффективность воспитательного процесса и создавали риски для психологического климата в школьном сообществе. При разработке проекта были использованы Методические рекомендации по взаимодействию образовательной организации и родителей в процессе реализации рабочей программы воспитания ФГБНУ «Института изучения детства, семьи и воспитания Российской Академии образования». Проект разработан и был реализован в строгом соответствии с системой управления качеством образования Новосибирской области. Показатели эффективности практики коррелируют с целевыми ориентирами, закреплёнными в приказе Министерства образования Новосибирской области «Об утверждении Концепции управления качеством образования в Новосибирской области в период с 2022 до 2027 года». Цель проекта: Создание устойчивой системы партнёрства школы и семьи, обеспечивающей адресную консультативную поддержку и активное участие родителей в жизни школы. Для достижения цели был реализован комплекс взаимосвязанных управленческих задач: «Вектор доверия» - это технология создания безопасной, доступной и партнёрской среды взаимодействия школы и семьи. Доверие формируется через четыре ключевых модуля проекта: «Открытый час» (доступность и взаимопомощь), «Уроки для родителей» (укрепление взаимосвязи и понимания), «Школьный родительский клуб» (пространство для общения) и «Паспорт активного родителя» (система признания вклада). Проект обладает высокой степенью методической проработанности: каждый модуль имеет нормативное закрепление (Положения, Приказы Регламенты), детализированные форматы (тренинги, квесты, воркшопы, дискуссионные площадки) и технологии ( технология «встречных усилий» субъектов взаимодействия, технология моделирования, педагогическое консультирование семьи, родительский клуб, геймификация, скетчбук,). Цель проекта полностью соответствует достигнутым результатам. Все 3 индикатора эффективности: индекс удовлетворённости родителей, коэффициент вовлечённости родителей, индекс активности в «Паспорте активного родителя», а также количество активных членов родительского клуба достигли высоких показателей. На данный момент проект «Вектор доверия» переведен в статус постоянной деятельности учреждения и закреплен в Рабочей программе воспитания, разработанной на основе федеральной рабочей программы воспитания и являющейся частью основной образовательной программы МБОУ СОШ 145 ( Приказ от 01.09.2025 г. N 69/2.). Таким образом, проект доказал свою эффективность как инструмент создания безопасной и доверительной образовательной среды через системную управленческую поддержку партнерства школы и семьи. |
Условия и этапы организации практики (коротко): Условия: Сформирована рабочая группа во главе с директором МБОУ СОШ № 145. Педагогический коллектив ознакомлен с алгоритмами работы под подпись. Проведено анкетирование родителей для выявления актуальных запросов. Этапы: |
Количество времени, в течение которого реализуется практика: |
Участие других организаций в реализации практики: Фонд «Социальная опора»; ТОС «Прибрежный»; Библиотека имени Чернышевского. |
Финансирование практики (призовой фонд для мероприятий): Партнеры проекта: фонд «Социальная опора», ТОС «Прибрежный». |
Содержательное описание опыта реализации управленческой практики: Основой проекта «Вектор доверия» стала реализация четырёх взаимосвязанных модулей. 3. Создание школьного родительского клуба «Шаг навстречу». Целью клуба являлось формирование устойчивого сообщества активных родителей, готовых к участию в жизни школы. Деятельность клуба регламентирована Положением от 11.10.2024 г. № 50/1. Родители клуба выступали не только как слушатели, но и как эксперты и волонтеры: они инициировали проекты профориентационной и спортивной направленности, участвовали в организации школьных событий. Администрация взяла на себя функцию ресурсного обеспечения деятельности клуба и интеграции родительских инициатив в образовательный процесс школы. 4. «Паспорт активного родителя». Данный инструмент позволил визуализировать вклад семьи в жизнь школы через накопительную систему баллов за участие в мероприятиях. Самых активных родителей награждали в конце учебного года на торжественном мероприятии по итогам реализации проекта. Внедрение геймификации позволило увеличить долю родителей, участвующих в жизни школы более чем в одном мероприятии за год, с 9 % до 41%. Управленческое сопровождение практики включало регулярный мониторинг эффективности через анализ данных. |
3.Требования к внедрению практики (кратко) |
Требования к кадровым условиям Компетенции участников: Специалисты (психолог, соц. педагог, логопед, советник директора по воспитанию и взаимодействию с общественными объединениями ): готовность к проведению занятий для родителей, навыки кризисного консультирования. Родительский актив:наличие инициативной группы для создания клуба «Шаг навстречу». Проведение вводного инструктажа для всего педагогического коллектива перед реализацией проекта. Мотивационное обеспечение: Включение показателей качества работы с родителями в систему премирования. Наличие системы нематериального поощрения для родителей («Паспорт активного родителя»). |
Материально-технические требования для реализации практики Цифровая среда: Наличие доступа к сети Интернет. Информационная инфраструктура: официальные каналы связи в MAХ для оперативного информирования родителей. Помещения: Наличие кабинетов для индивидуальных консультаций и помещений для проведения групповых мероприятий (актовый зал, библиотека, спортзал). Технические средства: Компьютеры, МФУ для печати методических материалов и «Паспортов активного родителя», проекционное оборудование для проведения семинаров. Полиграфическое обеспечение: Возможность оперативной печати бланковой продукции (памятки, скрипты, благодарности, сертификаты). |
Другие ресурсы, необходимые для реализации практики Проект «Вектор доверия» адаптирован для реализации в условиях стандартного оснащения образовательного учреждения, не требует значительных капитальных затрат. |
4.Результат практики, социальные эффекты |
Описание результатов, социальных эффектов и индикаторов их оценки Количественные результаты: По итогам реализации (май 2025 г.) Данные анонимного опроса (Яндекс.Форма, 398 респондентов, 66 % охвата) подтверждают высокий уровень качества взаимодействия: индекс удовлетворённости родителей зафиксирован в среднем на отметке 8 баллов из 10 возможных; охват родителей мероприятиями увеличился с 11 % до 41 %; количество жалоб на действия педагогов снизилось на 90 %. В течении учебного 2024-2025 года в рамках проекта проведено1560 консультаций в формате «Открытый час» (ноябрь 2024 г - 138 консультаций; декабрь- 164, январь- 159, февраль- 198, март - 219, апрель- 309, май- 373). Проведено 6 интерактивных занятий «Урок для родителей»; Проведено 7 заседаний Школьного клуба родителей «Шаг на встречу» В рамках деятельности клуба было проведено 5 мероприятий для семей. Выдано 117 «Паспортов активного родителя». Девять семей учащихся школы принимает активное участие во Всероссийском проекте «Родные- любимые». Качественные результаты: Сформирована культура адресной помощи: родитель понимает, куда и к кому обращаться с вопросами. Социальные эффекты: На уровне школы: укрепление родительского актива, формирование партнёрской модели воспитания. На муниципальном уровне снижена нагрузка на вышестоящие инстанции по жалобам. На ценностном уровне: профилактика семейного неблагополучия через раннее выявление проблем в доверительном контакте. Родители активно принимают участие не только в школьных , но и мероприятиях городского и регионального уровня. Система индикаторов оценки включает три количественные метрики: доля родителей, участвующих в «Уроках для родителей», в школьных мероприятиях (журналы регистрации на семинарах, клубе, мероприятиях) (количество родителей, набравших ≥20 баллов от общего числа, получивших «Паспорт») Целевые значения индикаторов зафиксированы в Справке мониторинга эффективности проекта. |


